Статьи по тегу «Сотрудники»

В Петербурге более половины всех работников сталкивались с эмоциональным выгоранием на работе, рассказали в сервисе по поиску работы SuperJob.

В Госдуму внесён законопроект о премиях для сотрудников, проработавших на одном месте в течение 5 лет.

С начала 2025 года работодатели Петербурга больше всего искали менеджеров по продажам, выяснили аналитики hh.ru.

Дефицит кадров привёл к логистическому коллапсу на складе Ozon в Шушарах, сообщили "Деловому Петербургу" в пресс-службе маркетплейса.

Средний возраст сотрудников в Петербурге вырос до 43,2 года, сообщил руководитель Петростата Александр Кукушкин.

Средняя заработная плата в Петербурге в мае составила 119 975 рублей, об этом свидетельствуют данные Петростата.

Работодатели Петербурга стали искать учителей и репетиторов через платформы рекрутинга на 24% чаще в июне, такие данные приводят аналитики hh.ru.

В первом квартале 2025 года количество резюме соискателей в возрасте 18–24 лет в Петербурге увеличилось на 48% по сравнению с аналогичным периодом прошлого года, сообщили аналитики "Авито Работы".

В Петербурге повысился спрос соискателей на вакансии с оплатой бензина и ДМС, гласит исследование сервиса "Авито Работа".

В России за последние годы сильнее всего выросло число сотрудников в сфере информации и связи, гласит доклад ВЭБ.РФ.

В Петербурге многих работников раздражают сленговые фразы в офисе, гласит исследование сервиса hh.ru.

В январе на рынке труда, как правило, заметен всплеск активности соискателей, которые хотят символично начать новую жизнь с боем курантов. Эта тенденция особенно ярко заметна на контрасте с периодом после 20-х чисел декабря, когда (как и летом) на вакансии откликаются реже.

В России наблюдается нехватка специалистов с высоким уровнем квалификации, их количество оценивается примерно в 1,5 млн человек. Об этом сообщил вице-премьер Александр Новак в рамках открытого диалога "100 вопросов о будущем России".

Как рассказали в пресс–службе компании, в программу обучения включена проработка ситуаций досмотра и профайлинга.

Законодательство позволяет нанимать людей по договору гражданско-правового характера и трудового. ГПХ может быть выгоден для исполнителя и заказчика, но важно не допустить ошибку при оформлении трудовых отношений. За нарушение работодателю грозит административная ответственность, а с 2025 года — попадание в реестр недобросовестных работодателей.

Количество трудовых споров растёт. При этом, по оценке экспертов, в 95% случаев их инициаторами являются работники. И существенную часть таких споров составляют дела о незаконном увольнении.

России необходимо повышать производительность труда, в противном случае в страну придётся ввозить иностранную рабочую силу, заявил президент РФ Владимир Путин .

В сфере найма сотрудников сейчас ярко выраженный "рынок клиента". За хорошего работника придётся побороться, и уже не соискатели,а HR вынуждены штудировать инструкцию "Как правильно подать себя на сайте поиска работы". Конечно же, не обходится без креатива. Специально для "ДП" аналитики hh.ru подобрали примеры удачных — и не совсем — описаний вакансий (орфография и пунктуация оригинала сохранены).

Идея признать время, уходящее на дорогу, рабочим и за счёт этого сократить рабочий день россиян, вызвала крайне скептическую реакцию в Госдуме.

Поэтому особую ценность для бизнеса приобрела задача развития когнитивных способностей, прежде всего ведущих специалистов: здесь и молниеносная реакция, и максимальная концентрация, и гибкость мышления, и способность обрабатывать большие объёмы информации в короткий срок. Но главное — повышенная результативность специалиста. Правда, есть ещё и бонусный эффект от такой майнд-тренировки. Но об этом чуть позднее.