Статьи по тегу «Карьерный рост»

Актуальные проблемы найма и удержания ценных сотрудников обсудили участники бизнес–события "Кадровая оптимизация по–умному: сохраняем эффективность, снижаем издержки", организованного "ДП"

Традиционный сценарий — подняться по карьерной лестнице, а затем уйти на пенсию — устаревает. Вместо этого всё больше мужчин и женщин создают портфельную занятость, которая позволяет сочетать сразу несколько профессиональных ролей.

55% петербуржцев считают карьерным ростом продвижение по профессиональной лестнице, для 3% он является повышением ответственности, следует из опроса СМИ и портала "Единая карта петербуржца" (ЕКП).

На громкий призыв Валентины Матвиенко сократить приём иногородних в ведущие вузы неоднозначно отреагировали в университетах. Как показывает статистика, набор формируется за счёт регионов. Далеко не все учебные заведения и не все студенты из провинций согласны с идеей, которую предложила сенатор.

В Петербурге большинство студентов начинают свою карьеру уже в студенческие годы. Такие данные приводятся в опросе сервиса "Авито"

Больше половины жителей Петербурга считают, что рост заработной платы — это главная цель в их карьере. Такие данные приводятся в исследовании сервиса по поиску работы hh.ru

Добиться повышения заработной платы в 2024 году решили 94% россиян. Об этом говорят данные исследования Русской школы управления.

Россияне уверены в необходимости дополнительного профессионального обучения и повышения квалификации, но возможности для этого есть не у всех. Такие выводы можно сделать из опубликованного опроса ВЦИОМ . 92% связывают перспективы карьерного роста именно с дополнительными знаниями. Это вполне согласуется с концепцией непрерывного образования, которая сейчас наверняка известна практически каждому.

Возможно ли руководить одним из крупнейших банков Северной столицы и при этом находить время для себя и семьи? Секретами профессионального и личного успеха с "ДП" поделилась старший вице-президент — управляющий Санкт-Петербургским филиалом ПСБ Татьяна Перемышлина.

В Петербурге лишь 6% трудоспособных жителей уверены, что смогут получить повышение по работе в течение 2022 года.

Загадка: кто "в беде не бросит, лишнего не спросит"? Правильно: настоящий, верный личный ассистент. Детские песни, конечно, учат совсем не этому, но бизнес диктует свои правила. А именно — платить тем, кто готов подставить плечо. Вместо известного принципа "разделяй и властвуй" в бизнесе уже давно закрепилась другая формула — "оптимизируй и делегируй". Как раз из нее выросла специфичная должность — ассистент руководителя, или личный помощник.

Вглядевшись в биографии членов правительства и глав отраслевых комитетов Смольного, "ДП" составил рейтинг петербургских вузов — поставщиков руководителей второй столицы России.

Приходя в гипермаркет, мы видим только сотрудников торгового зала и расплачиваемся с кассиром. Но на самом деле для обеспечения эффективной работы торговой сети работают сотни людей, скрытых от глаз покупателей. О вертикальной карьере, наборе сотрудников для новых магазинов и роботах в интервью Dp.ru рассказала руководитель группы по массовому подбору персонала компании "Лента" Анна Чернякова.

Россия — в числе ведущих стран по разнице в зарплатах у мужчин и женщин. Эксперты, впрочем, не видят несправедливости. Одна из причин явления — меньшее рвение к успеху у сотрудниц.

Известный петербургский топ-менеджер, бывший гендиректор «Петровича» Виктор Адамов решил покинуть «Корпорацию «КРЕПС» и поехать в США на учебу. Сам он сомневается в возвращении на родину. Кризис стал для многих глав компаний поводом уехать за рубеж.

Вы все еще можете стать ответственным сотрудником камеры пыток, а вот должность повелителя пуфов вам уже не светит, увы.  "ДП" вспоминает эти и другие странные вакансии, когда-либо появлявшиеся на рекрутинговых порталах и сайтах работодателей.

Новоиспеченному руководителю не так-то просто завоевать расположение подчиненных. А если те еще и умнее, чем он, то тут уж точно придется постараться. Но мы знаем несколько секретов.

Вы наверняка надеетесь, что, как по волшебству, на вас в Новом году свалится повышение по службе и куча денег. Рассказываем, как взять все в свои руки и получить желаемое. Всего-то надо позаимствовать пару карьерных мудростей у Деда Мороза.

Все самое ужасное, что только может случиться с вами в офисе, оказывается, не только не убьет вас как специалиста, но и, вполне возможно, превратит в настоящего суперработника. Если, конечно, вы сможете извлечь из произошедшего правильный урок.

Пятница, 13-е, – самое время поговорить о всяких ужасах. Вот, например, долгожданное повышение может превратить всю вашу офисную жизнь в кошмар. Чтобы этого не произошло, надо знать, когда от карьерного апгрейда лучше отказаться.