Минтруд намерен автоматически штрафовать работодателей

Автор фото: Ишкиняева Надежда
В отношении компаний, не отправляющих данные о сотрудниках в Соцфонд, будут заводить дела автоматически, с такой инициативой выступает Минтруд.
Из-за подобных нарушений люди не могут подтвердить стаж и получать пособия.
Сейчас привлечение к ответственности за непредоставление сведений в Соцфонд организовано в два шага: Соцфонд выявляет нарушение, затем передаёт сведения в трудовую инспекцию, и ведомство, в свою очередь, уже составляет протокол и выносит постановление. Из-за этой цепочки рассмотрение нарушений проходит медленно и часть из них не рассматривается.
Также сейчас для компаний предусмотрены весьма скромные штрафы за непредоставление сведений о сотрудниках: всего 300–500 рублей. Минтруд выступает с инициативой об автоматическом привлечении работодателя к ответственности, без составления протокола, выяснили "Известия".
Эксперты считают, что с запуском этого принципа число дел в адрес компаний может вырасти кратно.
Как ранее писал "ДП", снижение ключевой ставки позволяет бизнесу Петербурга экономить на штрафных пенях до 300 млн рублей в месяц. Поскольку размер выплат за просрочку по умолчанию привязан к ставке Центробанка, её уменьшение снижает финансовую нагрузку на должников.
Общая просроченная задолженность перед компаниями города превышает 1,27 трлн рублей. Подробнее читайте в материале.
На нашем сайте используются cookie-файлы. Продолжая пользоваться данным сайтом, вы подтверждаете свое согласие на использование файлов cookie в соответствии с настоящим уведомлением и Политикой о конфиденциальности.