Подавляющее большинство жителей Петербурга (85%) мечтают получить в честь праздника новогоднюю премию или прибавку к зарплате. Однако есть и те, кто не отказался бы от сеанса с психотерапевтом или набора масок с антисептиками на год вперёд (3%)
Как следует из совместного опроса "Ситимобил" и ResearchMe, помимо премий и психологической помощи, каждый десятый петербуржец мечтает об оплаченном отпуске в пятизвёздочном отеле на берегу моря. Если говорить о подарках, которые на работе дарили, то опрошенные упоминают поездки и экскурсии, подарочные сертификаты, шампанское и даже коробку энергетика RedBull.
Абсолютное большинство опрошенных считают, что подарков заслуживают все сотрудники компании без исключения, почти половина петербуржцев уверены, что руководство компаний должно делать сотрудникам корпоративные подарки. Однако в реальности ситуация выглядит иначе — подарки на работе получают только треть от числа опрошенных.
Более того, в этом году почти четверть (23%) работодателей откажутся от корпоративных подарков совсем. Ещё 13% подарят что-то только важным партнёрам и отдельным сотрудникам. Те же работодатели, которые всё же порадуют сотрудников, сделают это с помощью доставки (75% респондентов) и только в четверти компаний подарки вручают при личной встрече.
"В этом году из-за сложившейся ситуации не все компании готовы делать корпоративные подарки. Многие из тех, кто всё же собирается порадовать своих сотрудников, клиентов и партнеров чем-то приятным в честь Нового года, будут пользоваться услугами доставки", — отмечает исполнительный директор Ситимобил Виталий Бедарев.
Опрос проводился в декабре среди 1522 респондентов (работающих россиян в 15 крупнейших городах России) и более 1 тыс. представителей компаний
