Среди тех, кто не хочет отмечать наступление нового года в компании коллег, многие недовольны тем, что платить придется из собственного кармана. А другие не хотят наблюдать выпивших коллег и руководство.
Около 40% петербуржцев не хотят идти на новогодние корпоративы, но половина из них всё равно примут участие в коллективном празднике, потому что "надо", сообщает портал HeadHunter.
Больше трети опрошенных жалуются, что чувствуют давление при принятии решения: в их компании существует негласное правило, что присутствие на корпоративе "очень желательно". Еще 6% сотрудников компаний утверждают, что руководство требует обязательную праздничную явку. Из них 12% в случае игнорирования требований руководства ждет неприятный разговор, 3% — выговор и 2% — даже штраф.
Меньше других новогодний корпоратив радует юристов и административных работников — из них лишь 20% и 25% соответственно хотят пойти на праздник. Больше всех воодушевлены предстоящим праздником в компании коллег бухгалтеры (86%), менеджеры по персоналу (63%) и сотрудники ИТ-служб (64%). Большинство руководителей также рады мероприятию — 56% топ-менеджеров планируют посетить корпоратив. А по мнению некоторых респондентов, в их компаниях праздники и организовываются только для руководителей.
Большинство работников не любят корпоративы в первую очередь потому, что на них нельзя как следует расслабиться (37%), поскольку рядом находятся коллеги и руководство, а каждому третьему (35%) неприятно видеть их в подвыпившем состоянии. Также многие отмечали, что не желают праздновать потому, что придется платить за банкет собственные деньги. Почти четверть компаний часть затрат на корпоративный Новый год перекладывает на плечи сотрудников. В свою очередь работники отмечают, что их зарплаты не позволяют им с легкостью тратиться на такие застолья.