Работодатели считают минуты курильщиков

<p class=MsoNormal style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt">Акция "Брось курить и выиграй"<b> </b>проходит под эгидой Всемирной организации здравоохранения уже в седьмой раз. Организаторы рассчитывают вовлечь в акцию не менее миллиона курильщиков. В России координатором кампании выступает НИИ пульмонологии Минсоцздрава РФ.<br><br>Для того чтобы принять участие в акции, необходимо отказаться от курения в период с 2 по 29 мая. Петербургские участники, которые полностью бросят курить в течение этого срока, могут претендовать на получение одного из пяти региональных призов по $200, национального приза в $1000, регионального международного приза в $2500 и международного суперприза в $10 000.<br><b><br>Курилка<br></b>В России курят примерно 60% мужчин и около 30% женщин. Согласно ФЗ №87 от 10 июля 2001 года курение непосредственно на рабочих местах запрещено. Любители табака должны удовлетворять свою потребность в никотине в специально отведенных для этого местах. Помимо самого времени курения (среднестатистически около 6 минут), работник, обладающей этой привычкой, тратит время также на дорогу в курилку. Зачастую работодатель рассчитывает эффективность работы сотрудника исходя из времени его "непосредственного пребывания на рабочем месте". Компании стараются получить в свои ряды некурящих.<br><b><br>Трудоустройство<br></b>Особо рисковые работодатели открыто размещают информацию о том, что не берут на работу курильщиков. По закону это считается дискриминацией, и отвергнутый кандидат может подать в суд. Поэтому чаще всего о нежелании работодателя трудоустраивать курильщика становится известно только на собеседовании, по окольным вопросам. Несмотря на то, что борьба компаний с курящими в России еще не приняла такого масштаба, как на Западе, любителю табака в РФ в целом сложнее устроиться на работу. При прочих равных условиях курильщики (почти 50% работающего населения) находятся в менее выгодной ситуации, нежели некурящие.<br><b><br>Бочка дегтя<br></b>Сами работодатели объясняют свое нежелание принимать курильщиков несколькими причинами. Самая популярная, как уже говорилось, это трата работниками времени на перекуры. Также отмечают, что курящие сотрудники чаще болеют, что приносит предприятию убытки. Помимо этого, представители компаний считают, что если у курильщика в силу специфики работы нет возможности немедленно удовлетворить потребность в никотине, он становится раздражительным, и эффективность его труда снижается.<br><b><br>Ложка меда<br></b>Тем не менее сами противники табака признают, что, несмотря на весь вред для здоровья, он обладает и некоторой пользой. Так, у курящего человека значительно выше коммуникабельность, что в некоторых профессиях может играть решающую роль. Имеется в виду в первую очередь общение внутри рабочего коллектива, где требуется командная работа. Курение способствует развитию неформальных отношений, значительно упрощая деятельность, особенно в больших компаниях.<br>Также при напряженной работе человек нуждается в какой-либо передышке, прежде всего психологической. Курение предлагает уже готовую модель такого отдыха – с сигаретой работник расслабляется чаще, но меньший срок, чем если бы он просто ходил, например, пить чай. Также никотин, с медицинской точки зрения угнетая нервную систему, с точки зрения рабочего процесса наоборот расслабляет сотрудника.