Задолженность по зарплате в Ленобласти сложилась в основном в сфере ОПК

Автор фото: Stanislav71 / Shutterstock / FOTODOM
Задолженность по зарплате перед сотрудниками в Ленинградской области в августе 2026 года сложилась в основном в сфере оборонно-промышленного комплекса (ОПК), сообщила на пресс-конференции ТАСС заместитель председателя комитета по труду и занятости населения региона Виктория Ларионова.
Задолженность по зарплате в Ленобласти за год снизилась на 40%.
По её словам, с начала 2026 года задолженность по заработной плате в Ленинградской области сократилась примерно на 40%. При этом в целом объёмы погашения задолженности выше прошлого года.
"На начало месяца 12 организаций имеют задолженность, из них шесть находятся в процедуре банкротства. В основном это сфера ОПК. И шесть экономически активных организаций, в основном это сфера строительства", — подчеркнула Ларионова.
Таким образом, из 12 организаций-должников половина — это предприятия оборонно-промышленного комплекса, которые находятся в стадии банкротства. Оставшиеся шесть — действующие компании, преимущественно строительные компании.
В прошлом году Ленобласть заняла третье место в антирейтинге по просроченной зарплатной задолженности в СЗФО. В округе её "обогнали" Вологодская и Калининградская области. В целом по России просроченная задолженность по заработной плате за 2025 год удвоилась и достигла 1 млрд рублей. При этом в Петербурге задолженности не было вовсе.
Ситуация с Северной столицей изменилась уже весной текущего года. Так, в марте просроченная задолженность по зарплате в Петербурге составила 22,6 млн рублей. На конец января всего одна организация Северной столицы сообщила о задолженности по заработной плате. Заработанные средства не выплатили 86 сотрудникам. Задолженность образовалась у организации, работающей в сфере ремонта и монтажа машин и оборудования.
На нашем сайте используются cookie-файлы. Продолжая пользоваться данным сайтом, вы подтверждаете свое согласие на использование файлов cookie в соответствии с настоящим уведомлением и Политикой о конфиденциальности.