16:1010 октября 200716:10
3просмотров
16:1010 октября 2007
Германские монастыри переживают второе рождение. Все больше и больше бизнесменов выбирают их в качестве мест для отдыха, релаксаций и снятия тяжелого рабочего стресса, сообщает газета The Times.
<b>Первое, что отметил про себя</b> Бернд Хайзе, приехав в монастырь, это была абсолютная тишина вокруг. "Мы покинули шумный город, мчались по оживленной трассе. Она плавно перешла в маленькую сельскую дорогу, которая бежала через темный лес. Здесь нам почти совсем не встречались люди и машины. Лес кончился, мы выехали на равнину перед рекой. На берегу стоял монастырь", - рассказывает 42-летний менеджер Volkswagen господин Хайзе.
<b>"Потом мы заехали на территорию</b>, выпили по чашке чая и разошлись по кельям. В монастырских комнатах спартанская обстановка: кровать, стул и шкаф. Никаких бытовых приборов, телевизора, радио, нет даже розеток. К тому же нам пришлось сдать свои мобильные телефоны еще при въезде ". Хайзе и 15 его коллег поддались набирающей популярность у немецких бизнесменов традиции проводить время в монастырях. Сюда приезжают как отдельные менеджеры, так и целые подразделения крупных корпораций. Раньше компании везли своих сотрудников на пейнтбол, теперь они отправляют их в монастыри, где менеджеры совершают духовное очищение и снимают стресс.
<b>Древний бенедиктинский монастырь</b> Бурсфилд в Нижней Саксонии раскинулся на живописном берегу реки Весер. С некоторых пор это место стало настоящим оазисом для утомленных бизнесменов, которые стремятся хоть на некоторое время сбежать из своих роскошных офисов, забыть про советы директоров и деловые встречи. Несколько раз в год небольшая группа менеджеров с легкостью меняет планерки, презентации и видео-конференции на медитации при свечах и тихие прогулки по берегам реки.
<b>Каждому человеку необходимо </b>найти баланс, "внутренний ритм" между работой и отдыхом. В этом убежден лютеранский пастор Клаус Деттке, который устраивает трехдневные семинары в монастыре. Святой отец говорит, что его единственная цель - помочь менеджерам дышать, стать самими собой, побыть вдали от рабочих мест, где человека часто оценивают только по его деловым достижениям. "Людям нужно понять, что они в этом мире существуют не только для того, чтобы заниматься чем-то одним. Они должны заново открыть в себе разностороннюю человеческую личность", - говорит пастор Деттке.
<b>Эти принципы подходят</b> для людей разной веры. Отец Деттке не против общения и с атеистами, тем более что участие в молитвах и церковных службах исключительно добровольное. Трехдневный ретрит влючает в себя медитации, лекции, групповые дискуссии и свободное время, которое дается на прогулки по окрестностям. Вечер можно проводить в одиночестве или же с кем-то, обсуждая темы, о которых говорилось днем.
<b>В свой последний вечер</b> в 900-летнем монастыре бизнесмены поют псалмы на церковной службе, в которой звучит завораживающая музыка норвежского саксофониста Яна Гарбарека. Одна из наиболее ярких тем во время всего ретрита - лекция "Менеджмент святого Бенедикта", в которой бизнесменам объясняют, какими управленческими приемами пользовался святой, родившийся 1 500 лет назад.
<b>Бенедикта всегда отличало</b> особое умение соблюдать баланс между духовностью и административными вопросами. Одно из его самых знаменитых изречений звучало так: "Тот, кто желает руководить людьми, должен сначала научиться руководить самим собой".
<b>Еще одно весьма популярное</b> занятие в монастыре - утренние прогулки по берегам реки. Гуляющим рекомендуется сравнивать изменения, которые происходят у них в жизни, со стремительными волнами Весера. Не так ли глубока и стремительна наша жизнь, как речные волны, не так ли она неподвластна нашему контролю, не так ли обходит препятствия, как эта вода обтекает тяжелые камни?
<b>"Это возможность понять,</b> кто вы есть сейчас и кем вам хочется стать, - говорит пастор Деттке. - Что помогает вам принимать решения? Что оказывают влияние на жизнь? Как преодолевать разочарования и неудачи?" Для нашего героя Бернда Хайзе прогулки вдоль речных берегов стали самыми памятным моментами монастырской жизни. "Меня попросили задуматься о том, что действительно важно и забыть про работу. Я сосредоточился на самом себе, как на живом человеке, на моем здоровье, семье. К тому моменту, как я побывал в этом монастыре, в моей компании произошли большие изменения. У меня как раз было время все обдумать. Я размышлял о том, как то или иное решение повлияет на мою семью. У меня изменились жизненные приоритеты".
<b>По всей Германии монастыри</b> открывают свои двери перед бизнесменами. Новая традиция стала еще и хорошей возможностью для протестантской церкви поправить свое материальное положение. Компании тратят в среднем по 1 000 евро за каждого сотрудника, отправляемого на трехдневый ретрит в монастырь.