Россия 2015: без строителей, программистов и финансистов

Опустеют строительные площадки и финансовые отделы к 2015 году. Дефицит нужных там работников достигнет 14–22%. Таков прогноз Института народнохозяйственного прогнозирования (ИНП) РАН, опубликованный в докладе "Дефицит рабочей силы".

<b>Пока количество соискателей </b>на 8% превышает имеющиеся вакансии. Тысячи работоспособных людей учатся, сидят дома или мечтают о пенсии, пишут <a href="http://www.vedomosti.ru/" target=_blank>"Ведомости"</a>.
<b>Однако с годами</b> спрос на рабочую силу будет расти, а население тем временем – убывать по 1 млн человек в год. К 2015 году с учетом быстрого роста экономики дефицит рабочей силы превысит 22%. При условии, что производительность труда станет выше, дефицит может едва перевалить за 5%.
<b>Самыми дефицитными специалистами</b> станут строители (22%), программистов не хватит на 19% всех горячих вакансий, финансовый сектор испытает нехватку 14% кадров. Следом в дефицитном рейтинге идут промышленность и торговля (12%), сельское хозяйство (6,4%), образование и культура (7,3%)
<b>Дефицит чиновников </b>тоже ожидается в пределах 10%.
<b>Мигранты не смогут</b> закрыть все вакансии даже количественно, не говоря уже о качестве. Ежегодно приезжающие в Россию 200 тыс. легальных гастарбайтеров лишь на год отсрочат самый настоящий кадровый голод.
<b>"Голодные спазмы"</b> предприятия ощущают уже сейчас. Через несколько лет компании должны будут либо технологически сократить спрос на работников, либо покинуть рынок, считает завкафедрой экономики труда ВШЭ Сергей Рощин.
На нашем сайте используются cookie-файлы. Продолжая пользоваться данным сайтом, вы подтверждаете свое согласие на использование файлов cookie в соответствии с настоящим уведомлением и Политикой о конфиденциальности.