Мигрантов Петербурга заставят платить

Федеральная миграционная служба (ФМС) начала эксперимент по легализации трудовых мигрантов. Приехав на стройку в город Люберцы Московской области и проверив работающих там гастарбайтеров, чиновники пообещали через неделю выдать всем регистрацию и документы на право заниматься трудовой деятельностью в России. Подобную практику ФМС собирается распространить на всю страну. Следующим городом по количеству проживающих в нём рабочих-иностранцев является Петербург.<br><br><b>Как ни крутись, без мигрантов не обойтись</b><br><br>В Петербурге сейчас нелегально трудятся по разным данным от 50 до 150 тысяч мигрантов. 70% компаний, занимающихся ремонтом и строительством, используют труд нелегальных рабочих-мигрантов.<br>Потери бюджета города от этого оцениваются в 500 млн. рублей в год. (Данные КЭРППИТ).<br> Ежегодно число рабочих увеличивается на 20%, утверждают в Комитете экономического развития, промышленной политики и торговли правительства Петербурга (КЭРППИТ). В 2004 году квота на иностранную рабочую силу в нашем городе составляла 5000 человек, в этом уже 7000 человек. В следующем году квота составит 10 000 человек. Фирмы, которые предоставляют иностранным рабочим работу, существенно экономят на налогах. Ведь с зарплаты, которую они платят гастарбайтерам, не перечисляются налоги. В 2005 году бюджет Петербурга из-за этого потеряет более 0,5 млрд. рублей. <br> Однако обойтись без иностранной рабочей силы город не в состоянии. Если уволить всех мигрантов, то строительный рынок будет парализован. Также жители Петербурга неохотно нанимаются водителями маршрутных такси, рабочими на промышленные предприятия и в сферу мелкорозничной торговли. В Петербурге ежегодно заканчивают ПТУ и получают рабочую специальность всего 20 тысяч человек. А рынок рабочей силы при этом требует наличия рабочих различных специальностей порядка 900 тыс. человек. (Данные КЭРППИТ), при этом рабочих с каждым годом требуется больше примерно на 20-30 тыс. <br><br> <b>Выгодно всем</b><br><br> Работодатели от введения практики регистрации иностранцев прямо на рабочем месте и совместными усилиями всех служб только выиграют. Согласно 322 статье УК РВ штраф за использование нелегалов достигает 300 тыс. рублей, или лишение свободы на срок до 5-ти лет.<br> Но работодатели идут на этот колоссальный риск исключительно по той причине, что процедура оформления иностранных рабочих чрезвычайно сложна. Закон "О правовом положении иностранцев" предполагает, что работодатель, желающий принять на работу иностранных граждан, должен пройти несколько инстанций (Федеральная миграционная служба, служба занятости населения, милиция), чтобы получить требуемое разрешение (или отказ) и квоту на допустимое число иностранных работников. В соответствии с Постановлением Правительства РФ. Эта квота на 2004 г. составила 213 тыс. приглашений, в 2005 – 300 тыс.<br>Кроме того, работодатель обязан заплатить госпошлину в размере 4,1 тыс. рублей за каждого работника, а также обеспечить денежный залог, для того чтобы работник мог покинуть Россию и вернуться на родину. <br> Существует ещё одна преграда, которую работодателям приходится преодолевать незаконным способом. Нанять иностранного работника можно только в том случае, если на данную вакансию не претендует гражданин России. В Петербурге сегодня больше 100 китайских ресторанов и кафе. Непременным условием «китайского ресторана» и обязательным атрибутом является там наличие шеф-повара китайца. В то же время по данным службы занятости населения в Петербурге сегодня свыше 4,5 тысяч поваров ищущих работу. Вот и хитрят владельцы «китайских ресторанов» оформляют шеф-поваров китайцев всякими «консультантами» и «генеральными директорами». (Зарплата шеф-повара ресторана колеблется в пределах $1500-$3000). <br>Бюрократические сложности и финансовое обременение отбивают у работодателей желание действовать официально. Поэтому они либо обращаются к услугам фирм-посредников, либо вообще не регистрируют иностранцев. Компании за услуги берут комиссионные, порядка $100 за одно разрешение, но иногда сумма может возрасти и до $300. Если же ФМС доведёт начатое дело до конца, то, вероятно, выиграют все. Рабочие будут работать законно, работодатели платить налоги в полном объёме в бюджет государства, а правоохранительные органы и ФМС чётко контролировать ситуации с потоками иностранцев в России.