Учеба приносит доход

Если согласиться с тем, что учеба - это тоже работа, то она должна оплачиваться. За плохую работу никто платить не станет, а вот за хорошую студент может получить ряд материальных выгод.

<BR><BR>Если согласиться с тем, что учеба - это тоже работа, то она должна оплачиваться. За плохую работу никто платить не станет, а вот за хорошую студент может получить ряд материальных выгод.<BR>Все больше фирм выделяют средства для стипендий особо отличившимся. <BR>ОАО "УРАЛМАШ-Заводы" учредило стипендии имени себя студентам вузов, в которых есть специальности, могущие быть востребованными предприятиями холдинга. Марина Большакова, директор ОАО по персоналу, поясняет: "Стипендии выделяются не конкретным людям, и даже жестко не фиксированы по специальностям; таким образом, мы не обязываем студентов прийти потом на работу именно на наши предприятия". Стипендии "УРАЛМАШ-Заводов" составляют в Екатеринбурге 720 рублей, а в Петербурге - 8 МРОТ (выделено 10 стипендий).<BR>Петербургская фирма "Диполь" учредила стипендии лучшим студентам, обучающимся на приборостроительных специальностях. Планируют пять стипендий от 600 до 1000 рублей.<BR>В Петербургском морском техническом университете (МТУ) появилось новое направление - целевая подготовка на контрактной основе.<BR>"Есть прямое направление предприятиями своих сотрудников на обучение конкретным специальностям, - поясняет доцент Геннадий Проценко, руководитель целевой подготовки МТУ. - Есть целевая подготовка студентов 4-5-го курсов, отобранных предприятиями в качестве своих будущих сотрудников. Есть возможность выбрать наиболее достойных студентов, прошедших больше половины срока обучения, и заплатить только за их подготовку под свои производственные требования".