Ощущать себя счастливыми на работе россиянам помогают доброжелательная атмосфера в коллективе и хороший заработок. Такие результаты показал опрос, проведённый Исследовательским центром Superjob.ru
Благоприятный психологический климат в коллективе
способствует сплочённости сотрудников, повышает их лояльность к организации и
снижает текучесть кадров. Эту точку зрения разделяет и каждый третий участник
опроса (33%).
Счастливыми на рабочем месте респондентов делает в
первую очередь общение с коллегами. При этом женщины, являясь существами более
чувствительными и разговорчивыми, выбирали этот вариант ответа заметно чаще, чем
мужчины (45% против 22%).
Денежное вознаграждение назвали основным источником счастья
на работе 30% респондентов. Интересно, что среди участников исследования,
выбравших этот вариант ответа, мужчин и женщин практически поровну (30% и 29%
соответственно).
С заметным отрывом в списке рабочих моментов, делающих наших
сограждан счастливыми, следует "видимый результат от проделанной работы"
(9%).
Читайте также:
Стало известно, где живут самые счастливые люди
Возможность заниматься делом, к которому лежит душа - рецепт
счастья 8% россиян. Столько же опрошенных (по 8%) признаются, что счастливыми на
работе их делают интересные задания, хорошие отношения с руководством, а также
сам рабочий процесс.
В свою очередь 3% россиян ощущают себя счастливыми на
работе, когда добиваются определённых личных успехов. Такому же числу наших
сограждан (3%) важнее, чтобы их работа приносила пользу другим – компании или
обществу.
Удовлетворённость результатами собственного труда, карьерный
рост, самореализация, хорошее оснащение рабочего места – без этих составляющих
не мыслят счастья на работе по 3% опрошенных.
Для 2% респондентов счастье на работе напрямую связано с
признанием их заслуг руководством, возможностью проявить инициативу и
реализовать свой творческий потенциал, 100%-ной загруженностью делами и
совершенствованием личностных и профессиональных качеств.
Ещё 2% россиян отметили, что счастливыми на работе они
бывают лишь в предвкушении грядущего отпуска, перерыва на обед или выходных.
Среди других причин, позволяющих чувствовать себя
счастливыми на работе, 9% участников опроса назвали стабильность и надёжность
компании-работодателя, высокий статус, который даёт им занимаемая должность,
"наличие спортивного зала, двухразовое питание", "отсутствие переработок и
задержек, строго регламентированная продолжительность рабочего дня", наличие в
офисе Интернета, корпоративные мероприятия и командировки и даже флирт с
коллегой по работе.
"Нельзя быть счастливым на работе. Где угодно, но не там", -
такого мнения придерживаются лишь 3% опрошенных нами россиян.
Затруднились ответить на предложенный вопрос 6%
респондентов: "Такая работа мне ещё не попадалась".
