Больше половины работающих петербуржцев с тоской вспоминают о своих прежних местах работы. Им не хватает общения с бывшими коллегами, любимых проектов, привычного уюта офиса и хороших премий.
Среди работающих петербуржцев 52% признаются, что вспоминают прежнее место работы с ностальгией. Чаще всего они тоскуют по своим коллегам (67%), с которыми решали сложные задачи, говорили о личных делах во время обедов и обсуждали важные насущные проблемы в курилках. Примерно треть опрошенных вспоминают полюбившиеся ранее проекты (36%) и уют офисного пространства (36%). 26% респондентов признаются, что вспоминают выплаты и заработки, которые получали в прошлом, а 22% тоскуют по экс-руководителям. Есть и такие, кто скучает по бывшим клиентам (12%), питанию (8%) и даже служебным романам (3%), сообщает портал HeadHunter.
В целом по России чаще всего грустят о прежней работе представители высшего менеджмента (71%), административный персонал (67%), маркетологи (65%), работники туристического бизнеса (64%) и временно неработающие (62%), а вот реже всего — представители сферы искусств (41%), работники строительной отрасли (43%) и молодые специалисты (44%).
Но несмотря на переживания, которые испытывают работники в отношении бывшего работодателя, большинство о сделанном когда-то выборе не жалеют (62%). Они уверены, что в тот момент им действительно нужно было двигаться дальше, захватив с собой багаж накопленных знаний, опыта, связей и, конечно же, приятных воспоминаний.
