С начала года в связи с сокращением штатов в крупнейших российских компаниях численностью свыше 500 человек сократили около 127 тыс. россиян. Под угрозой увольнения остаются еще 219 тыс. человек, при этом число вакансий на рынке труда составляет около 1,1 млн.
В России за первые 2 месяца нового года крупные компании численностью свыше 500 человек сократили 127 тыс. сотрудников, рассказал на конференции в рамках Недели российского бизнеса заместитель главы Минтруда Сергей Вельмяйкин.
По его словам, уволенные по сокращению россияне получили причитающиеся им согласно трудовому законодательству выплаты. При возникновении каких-либо подозрений Минтруд обращается к региональным властям с просьбой урегулировать этот вопрос с местными работодателями, подчеркнул Вельмяйкин.
Чиновник также считает, что российский рынок труда еще не вошел в зону турбулентности. Несмотря на снижение темпов роста безработицы, под угрозой увольнения на данный момент остаются еще 219 тыс. человек, при этом число вакансий на рынке труда составляет около 1,1 млн.
"В какой-то момент у нас с вами эти кривые все равно сойдутся — уровень безработицы станет равным даже и числу предлагаемых вакансий, вот тогда будет более тяжелая ситуация", — приводит ТАСС слова заместителя министра.
По данным Минтруда, количество зарегистрированных безработных в РФ на 4 марта 2015 года составило более 985 тыс. человек. При этом общее число работников, находившихся в простое по инициативе администрации, работавших неполное рабочее время, а также работников, которым были предоставлены отпуска по соглашению сторон, составило 268 тыс. человек.
Между тем ранее в среду вице-премьер Ольга Голодец, отметив "стабильную ситуацию" на рынке труда в России, призвала "не успокаиваться на этой теме", поскольку промышленность в стране демонстрирует "очень неблагоприятные тенденции".
В числе ответных мер Голодец назвала поддержку потребительского спроса и поддержку любых предприятий, которые являются "драйверами развития экономики". "Есть сферы, которые ставят перед собой задачу повышения производительности труда", — сказала Голодец.
Именно в отношении этих предприятий, по ее словам, будет реализовываться программа содействия занятости. На нее выделено 52 млрд рублей, которые будут направляться в регионы РФ. Они пойдут в том числе на переобучение граждан, их первичную адаптацию, программы трудовой мобильности.
