Средняя номинальная зарплата в Петербурге, начисленная за февраль 2024 года, составила почти 105 тыс. рублей. Реальная, рассчитанная с учётом индекса потребительских цен, выросла на 10,3% к уровню января 2024 года и на 8,6% — к уровню февраля 2023 года.
Эти данные приводятся в докладе Петростата о социально–экономическом развитии Петербурга и Ленинградской области в январе–марте 2024 года. По области цифры более скромные: номинальная зарплата в феврале там оказалась на уровне 73,3 тыс. рублей, реальная начисленная — 101,7% к уровню января 2024 года и 115,1% — к уровню февраля 2023 года.
При этом эксперты рынка труда и представители джоб–платформ фиксируют совсем иные показатели по зарплатам в городе на Неве. Как поясняют в пресс–службе SuperJob, данные, приводимые в официальной статистике, фактически представляют собой среднюю арифметическую величину (сложенные и разделённые на численность работающих зарплаты представителей разных отраслей, от уборщиц до инженеров–программистов). Другие эксперты допускают, что в материалах могут учитываться в том числе выплаты военным, которые способны значительно менять картину реального дохода населения.
Наиболее распространённым способом вычисления среднего значения заработной платы является среднее арифметическое. Однако этот метод довольно чувствителен к влиянию экстремальных значений (слишком малых или слишком больших величин), поэтому ориентироваться на данный показатель в случае большого разброса данных особого смысла не имеет. В компаниях считают средние зарплаты по медиане (50% рассматриваемых доходов не больше этого уровня, а другие 50% — не меньше).
По оценке аналитиков SuperJob, зарплаты в Петербурге действительно растут, но темпы прироста по сравнению с прошлым годом несколько замедлились (–0,7 п. п. с марта 2023–го по март 2024–го). За год средние рыночные зарплатные предложения больше всего выросли в IT (на 9,3%). На втором месте — производственная отрасль (+8,5%). На третьем — строительство (+8,2%).
Максимальные рыночные зарплаты (выдаваемые на руки после уплаты всех налогов) в SuperJob насчитали опять–таки в IT. У программистов РНР это 460 тыс. рублей (медиана — 240 тыс.). Но не программистами едиными силён рынок труда. У менеджеров по маркетингу в сфере ретейла доход может доходить до 200 тыс. рублей, а в среднем составляет 100 тыс. рублей. У рекрутера в сфере промышленности максимальная планка — 220 тыс. рублей, медиана — 80 тыс. рублей.
В свою очередь в hh.ru зафиксировали медианное значение в I квартале 2024 года 74,7 тыс. рублей. Впервые за несколько лет показатель превысил ожидания соискателей (73,7 тыс. рублей).
"В течение нескольких лет ожидания значительно превосходили предложения работодателей, но начиная с 2020–2021 годов появился устойчивый тренд на сокращение этого разрыва. В процессе усугубления ситуации с дефицитом людей нет ничего удивительного в том, что будет не только точка равновесия, но и инверсивная ситуация", — считает руководитель пресс–службы hh.ru СЗФО Мария Бузунова.
В приближении к конкретным сферам видно, что в I квартале в Петербурге сильнее всего работодатели нарастили доход для топ–менеджеров, консалтеров, работников сельского хозяйства, IT, рабочих. Так, в категории "Высший и средний менеджмент" положительная динамика оплаты труда за год, по данным платформы, составила 40,8 тыс. рублей (доходы выросли до 140,4 тыс. рублей). На 33,6 тыс. рублей в среднем повысились вознаграждения в "Стратегии, инвестициях и консалтинге" (118,6 тыс. рублей), в "Сельском хозяйстве" — на 24,8 тыс. рублей (до 94,6 тыс.), в IT — на 25,5 тыс. (до 99 тыс.).
Эксперты сходятся в том что зарплатная гонка в разгаре и пока нет предпосылок к её ослаблению, особенно в категории квалифицированного персонала.
"Подбор новых работников для компаний будет дольше и дороже, чем раньше, — это то, с чем придётся жить бизнесу. По данным наших опросов, 63% HR–специалистов ожидают повышения окладов в компании в 2024 году, — говорит Бузунова. — На фоне роста зарплат у компаний возрастают расходы на персонал, эти издержки они перекладывают в цену товаров, тем самым создавая предпосылки для увеличения инфляции. Если этот маховик не будет вовремя остановлен, то радость от подросших зарплат может оказаться недолгой".
По данным "Авито Работы", по итогам I квартала 2024 года средние предлагаемые зарплаты по всем сферам и вакансиям (без учёта предложений для специалистов уровня топ–менеджмента) составили 65,8 тыс. рублей по графику "Полный день". Это на 10% больше, чем в аналогичном периоде 2023 года. По размеру средней предлагаемой оплаты труда для новых сотрудников лидирует автомобильный бизнес — 99 тыс. рублей в месяц (+13%).
По динамике прироста зарплатных предложений в вакансиях первую строчку у "Авито Работы" занимает строительство, где средний размер предлагаемой оплаты увеличился на 32% и составил 97,9 тыс. рублей в месяц.
