09:1614 июня 201909:16
40просмотров
09:1614 июня 2019
Интервью с Игорем Мялковским, управляющим ЭТМ по взаимодействию с ВУЗами и отраслевыми учебными центрами, членом правления клуба IT-директоров Санкт-Петербурга.
Часть 2
Что нового прозвучало?
В этом году было принято решение – половину дня посвятить докладам, а во второй половине дня провести мастер-классы. Среди докладов были новинки, как всегда, но ведь это новости от специалистов. Их нельзя спутать с новостями по телевизору и из интернета. Этого вы не прочитаете и не услышите. Здесь говорят, как есть: со всеми недостатками, ошибками и бесценным опытом неудач и побед, назовут причины и объяснят, почему технология именно такая, а не другая. Особенными я считаю доклады разработчиков – ученых вузов. Обычно они в тени научных сборников вузов.
Мастер-классы мы проводили и раньше. Провести несколько одновременно было рискованно. Вдруг, к кому-то из мастеров никто не пойдет, а все пойдут к одному. Но оказалось, что каждый нашел себе мастер-класс по интересам. Значит, мы не ошиблись!
О каких технологиях и/или новостях, идеях было особенно важно поговорить в среде коллег?
Самыми привлекательными "на слуху" пока остаются технологии искусственного интеллекта, квантового шифрования, больших данных, мобильные, облачные, туманные, технологии "третьей платформы". Специфически стала звучать цифровизация и особенно "цифровая экономика". Почти как коммунизм в СССР. Мало, кто понимает, но все что-то пытаются. Мало кто вспоминает о том, что кроме цифровой экономики есть или должна быть цифровая культура, цифровая политика, наверное, цифровая этика, деньги цифровые, в целом, цифровая, а не аналоговая и бумажная, как была раньше, цивилизация, главной целью которой является повышение уровня жизни людей. Цель эта должна быть обязательно по SMART....
В порядке общего вывода мне очень хотелось сказать это, мы часто приглашаем "звезд", но важнее выращивать своих. Звезды далекие и холодные, не всегда понятные, особенно зарубежные. Одним словом, не наши... А наши - самые настоящие профи, иногда напрасно скромные. Каждый человек, если задумается, может стать интересным для множества других. Это тоже своя технология, которую мы стараемся в людях развивать. Это и есть миссия конгресса и клуба.
