Горпрокуратура: главная причина отказа в приеме на работу – "беспричинность"

12 октября прокуратура города провела телефонную "горячую линию" по вопросам отказа работодателей принимать на работу инвалидов, несовершеннолетних, женщин, имеющих малолетних детей, беременных женщин, лиц предпенсионного возраста, выпускников учебных заведений, передает пресс-служба ведомства.

<b>Сотрудники прокуратуры</b> приняли более 70 обращений от граждан, из которых только 21 непосредственно затрагивало тему незаконного отказа в приеме на работу. В основном звонили женщины, преимущественно в возрасте от 20 до 30 лет. Некоторые из них имеют несовершеннолетних детей. Поступил звонок и от беременной женщины, которую не приняли на работу.
<b>Около 10 человек</b>, обратившихся в прокуратуру города – люди предпенсионного возраста.
<b>Самой главной причиной отказа</b> в приеме на работу оказалась "беспричинность". На втором месте – возраст, далее граждане указывали отсутствие вакантных мест при их фактическом наличии, инвалидность, отсутствие стажа, наличие ребенка, наличие беременности, неточное заполнение анкеты при обращении, семейное положение.
<b>Сейчас</b> по всем поступившим обращениям проводится проверка.
<b>Кроме того</b>, большая часть звонивших, вопросы которых не относились к теме "горячей линии", жаловались на нарушение трудового законодательства. Претензии касались процедуры увольнения, оплаты, заключения трудовых договоров, охраны труда.