"Почта России" начала акционирование предприятия

Автор фото: Беликов Валентин
"Почта России" запустила процесс акционирования предприятия, который завершится через год. Согласно действующему законодательству, к октябрю 2019 года компания должна пройти все необходимые процедуры для смены формы ФГУП на акционерное общество.
Закон о реорганизации "Почты России" был подписан президентом РФ Владимиром Путиным 29 июня. Документ предполагает реформирование предприятия в непубличное акционерное общество, полный пакет акций которого будет принадлежать государству.
Как сообщает РИА Новости, глава почты Николай Подгузов сообщил, что процесс акционирования будет пройден быстрее. Реорганизацию планируют провести к июню 2019 года. В процессе предприятие проведет инвентаризацию имущества, будет подготовлен передаточный акт и разработан устав АО, а также сформированы органы управления. Среди необходимых процедур также регистрация Банком России выпуска акций АО "Почта России" и внесение записей ФНС России в ЕГРЮЛ о госрегистрации прекращения деятельности ФГУП  и создания АО.
Как рассказали агентству в компании, корпоративная модель будущего общества уже спроектирована, также проработан алгоритм ее функционирования. Ключевыми органами управления в корпоративной структуре АО станут: единственный акционер в лице государства, совет директоров, правление и генеральный директор. Планируется также внедрить институт корпоративного секретаря и специализированных комитетов при совете директоров.
Законопроект об акционировании "Почты России" был внесен в Госдуму еще в 2014 году. Доработанный документ группы депутатов в апреле 2018 года поддержали в правительстве РФ и администрации президента России. Документ гарантирует сохранение территориального покрытия РФ отделениями почтовой связи. Так, расстояние между почтовыми отделениями должно составлять не больше 1,5 км, а в сельских поселениях — 6 км. В качестве гарантии доступности отделений предусмотрено согласование с регионами решений "Почты России" о создании и ликвидации на их территории почтовых отделений.
В связи с реорганизацией запрещено сокращение численности сотрудников. Акционерное общество обязано соблюдать условия коллективного договора, который действовал на предприятии до реорганизации.